Gobierno autoriza licencia con goce de haber para descarte de cáncer de mama y cuello uterino

La nueva normativa permitirá a las trabajadoras del sector público y privado contar con un un día de licencia remunerada al año para exámenes de detección temprana de cáncer de mama y cuello uterino.

Gobierno autoriza licencia con goce de haber para descarte de cáncer de mama y cuello uterino. | Foto: Captura de pantalla

El Gobierno peruano ha anunciado la implementación de una nueva normativa enfocada en la prevención del cáncer en mujeres y el fortalecimiento de la atención oncológica especializada. Esta medida busca que los empleadores otorguen un día con goce de haber al año a las trabajadoras para la realización de exámenes de detección temprana de cáncer de mama y cuello uterino.

A pesar del retraso en la publicación del reglamento, que debió realizarse 60 días después de la aprobación de la ley en junio de 2022, ahora se establece que las mujeres empleadas en el sector público y privado, incluyendo la Policía Nacional del Perú (PNP) y las Fuerzas Armadas, anualmente tienen derecho a un día de licencia con goce de haber para someterse a estos importantes exámenes de prevención.

Para ejercer este derecho se debe presentar al empleador de la programación de la cita para los exámenes de detección temprana, que pueden realizarse en una Institución Prestadora de Servicios de Salud (IPRESS) pública o privada.

La trabajadora está obligada a presentar la constancia de atención dentro de los 3 días hábiles siguientes a la cita. Además, la licencia con goce de haber otorgada es asumida por el empleador, quien no puede requerir financiamiento a EsSalud.

La IPRESS que ha realizado los exámenes de detección temprana de estos tipos de cáncer a la trabajadora tiene la responsabilidad de entregar la constancia de atención el mismo día y de informar los resultados a la paciente de manera electrónica, garantizando así la continuidad y rapidez en la atención.

Pasos para acceder a la licencia con goce de haber:

  • Presentar la solicitud de licencia con goce de haber para exámenes de detección temprana al jefe inmediato, adjuntando la programación de la cita.
  • La presentación de la solicitud no garantiza el goce de la licencia; la trabajadora debe acreditar posteriormente la atención con la constancia correspondiente.
  • La presentación de los documentos para la licencia con goce de haber, ya sea física o virtual, debe realizarse con una anticipación de 3 días hábiles antes de la cita programada, para términos de suplencia, de corresponder.

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